УВОЛЬНЕНИЕ, СОКРАЩЕНИЕ КАК БЫТЬ!!!

Добречка
Судя по бумагам,все цивилизованно,это тоже не мало
Жену у меня уволили в пятницу,так от неожиданности
подписала "по собсвенному" ,ни чего,прорвемся

СКАНЕР писал(а):360 нормачасов !!! Да эт батенька серьёзное нарушение закона и квалифицируется оно как ПРИНУДИТЕЛЬНЫЙ ТРУД !!!ответственность вплодь до уголовной !!!

Это все лирика, работал и был доволен когда платили.
Особенно смотрел на других моих коллег, капитанов с большими дипломами, которым не найти работы.
Сам искал работу и интересовался, уже заранее с февраля месяца. 17 тыр (официально) и в зависимости от выходов судна "МЕТЕОРА" максимум будет 40. при условии 4 мес работы летом + 2 мес на ремонте. Даже устроился по договору. Но вместо меня по началу работал парень, через неделю движок крякнул, поставили новый, опять и затем подняли на берег. Как чувствовал :a_n_gry:

В Портофлоте 8 тыр. на ремонте 16 в работе. + премии. Приятель там работает и говорит только в последний крайний случай.

Убежал далеко.

Хочу сейчас от фирмы; :worthy:

просить 5 окладов и компенсировать отпуск. И уйти по соглашению, примирению сторон.

По саглошению это дело , только отжимай по полной ! Страховочку дмс на год незабудь
Но не забывай что увольняясь по соглашению сторон ты не претендуешь на аппеляцию! Твои претензии после увольнения не принимаются даже в суде !!!

Очень знакомая ситуация.
1 Не отгулянный отпуск по любому заплатят ( по законодательству) за два года в размере оклада.
2 Увольняют по сокращению это очень хорошо. Они должны Вам выплатить компенсацию на сколько я помню мне заплатили оклад за 6 месяцев ( посмотри законодательство о сокращении штата там все расписано)
У меня было 3 не отгульных отпусков и + комп по сокращению. Сумма нормальная вышла.
Но компенсацию сумму Вы можете сами оговорить. И подписывается соглашение где все прописывается.
Удачи.
Вы на таком ходили
http://fleetphoto.ru/ship/6481/
Я на таком колпит поставлял для Волгонефть. Четкий аппарат.

**Rodion** » 14.10.13, 21:06

Андрей, я сокращен с 1 октября))) уведомили о сокращении 26 июля. По сокращению ты получишь два среднемесячных оклада+отпускные. Далее идешь на биржу. Ежели биржа в течении двух месяцев не устраивает тебя на работу, где оклад не менее чем у тебя был, то ты получаешь от работодателя еще оклад...ах да еще тебе должны 13-ю. (Мне ее обещают примерно в марте))), просили зарплатную карту не выкидывать)!!! Звони завтра, проконсультирую.

Добавлено спустя 2 минуты 46 секунд:
Когда сокращали в Юкосе, то там дали 5 окладов... Но это было с юкосовской компенсацией. Цифра тогда была приятнейшая

beer писал(а):Очень знакомая ситуация.
1 Не отгулянный отпуск по любому заплатят ( по законодательству) за два года в размере оклада.
2 Увольняют по сокращению это очень хорошо. Они должны Вам выплатить компенсацию на сколько я помню мне заплатили оклад за 6 месяцев ( посмотри законодательство о сокращении штата там все расписано)
У меня было 3 не отгульных отпусков и + комп по сокращению. Сумма нормальная вышла.
Но компенсацию сумму Вы можете сами оговорить. И подписывается соглашение где все прописывается.
Удачи.
Вы на таком ходили
http://fleetphoto.ru/ship/6481/
Я на таком колпит поставлял для Волгонефть. Четкий аппарат.

На этом именно буксире и работал. :1ywytryw:

Добавлено спустя 2 минуты 8 секунд:

СКАНЕР писал(а):По саглошению это дело , только отжимай по полной ! Страховочку дмс на год незабудь
Но не забывай что увольняясь по соглашению сторон ты не претендуешь на аппеляцию! Твои претензии после увольнения не принимаются даже в суде !!!

Страховочку дмс на год- Что это такое? :smu:sche_nie:

http://www.rgs.ru/products/private_pers ... /index.wbp

Врятли дадут.

Сегодня истекает срок и я должен дать ответ руководству.

Вот нацарапал если,что поправьте.;

Уважаемая ....

В ответ на уведомление от 11.10.2013 о сокращении должности капитана т\х «РБ-251» сообщаю.
В связи с тем, что моя должность подлежит сокращению, прошу расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон (п.1 ч.1 ст.77 ТК РФ) с выплатой мне компенсации в размере 5 (пяти) должностных окладов и компенсации неиспользованных отпусков.

А попросить больше? Чтобы была возможность для торга!

**БТр** » 15.10.13, 13:45

Да вроде бы 5 окладов - это и так немало. Как мне кажется, просить надо столько, сколько ты заработал, ну может быть с небольшим запасом на поиск новой работы. Я понимаю, что у нас страна такая, что всем недоплачивают и все хотят друг друга обмануть, но, всё-таки, от незаработанных денег жизнь лучше не будет.

БТр писал(а):Да вроде бы 5 окладов - это и так немало. .... Я понимаю, что у нас страна такая, что всем недоплачивают и все хотят друг друга обмануть, но, всё-таки, от незаработанных денег жизнь лучше не будет.

"Как мне кажется, просить надо столько, сколько ты заработал".

Я заработал в два раза больше. т.к з\п в договоре всего 50%

Знаю нашу Родину, на конверт и не претендую,он у меня 56% от з\п был, можно доказать но не вижу смысла в борьбе :no_no:

.
Жалко нервы :bash:

свои, семьи и т.д.
В другом месте заработаем. Здесь убыло в другом повезет. :vvvv:

Удачного бодания! :punk:

Андрей-master писал(а):В другом месте заработаем. Здесь убыло в другом повезет.

Андрей, найдешь работу с таким-же окладом не найдешь, а пол года с материальной поддержкой на поиски другого повезет у тебя будет и стаж не прервется...

Gandvik писал(а):
Андрей-master писал(а):В другом месте заработаем. Здесь убыло в другом повезет.

Андрей, найдешь работу с таким-же окладом не найдешь, а пол года с материальной поддержкой на поиски другого повезет у тебя будет и стаж не прервется...

Мое предложение отклонили.
Есть 58 дней отпуска, возможно пойду в отпуск.
т.к еще все не сдать буксир, нет официальных док-в по прием о-передачи от ВМФ.
Что то мухлюют. :a_n_gry:

УВОЛЬНЕНИЕ, СОКРАЩЕНИЕ КАК БЫТЬ!!!

Кто сейчас на конференции